رفتن به مطلب
لینک عکس و ریکورد های آپلود شده در انجمن باید از سایت RpFile.Com باشند ×
  • OchihaAli

    عضو انجمن
    • ارسال ها

      1
    • تاریخ عضویت

    • آخرین بازدید

    • آخرین ارسال

    آخرین بازدید کنندگان پروفایل

    بلوک آخرین بازدید کننده ها غیر فعال شده است و به دیگر کاربران نشان داده نمی شود.

    دستاوردهای OchihaAli

    1. 1- نام شما در سرور: Toxic_Darksky 2- لول شما در سرور: 12 3- سابقه شما در اقلیت های دولتی(به همراه رنک ها) : مدیک رنک 8 4- برای چه میخواید لیدر شید: بهترین فکشن شدن توی فصل 5- اگه لیدر بشید چیکار میکنید: قوانینی که توی فصل قبل از جمله حمل دراگ و اسلحه و یا ورود له به گتتو که کسی انجام نمیداد رو با جدیت اجرا میکنم 6- تایم پلی روزانه شما چقدر است: 5 تا 6 7- اگر لیدر بشید قدرت و وقت کافی برای اداره اقلیت و کنترل بازیکنان داخل اقلیت را دارید؟ بله ... کتاب های جادوی فکر بزرگ .... دره ها و قله ها مدریت رو به بهترین روش ممکن یاد گرفتم 8- چه مقدار ارپی بلدید و به قوانین ارپی مسلط هستید: بسیار زیاد ... زمان ممبر بودن از bind برای ارپی کردن سریع استفاده میکردم 9- آیدی تلگرام : suicidesatan@ 10- نام واقعی شما : علی 11- سن شما : 21 12- اقلیت مورد نظر شما : مدیک 13- یک بیوگرافی کوتاه در مورد شخصیت خودتون در سرور : صبور .... آروم .... منظم .... برنامه ریز 14. آیا تا به حال برترین کارمند هفته دولتی بوده اید؟ و اگر بوده اید تعداد را بنویسید . بله 2 بار 15. در چه حد با فروم آشنایی دارید ؟ بسیار زیاد بعضی وقت ها قوانین رو میخونم مثل نوپو 16. در صورت اشتباهات متعدد اعضا ، لیدر مجازات خواهد شد با این مورد مشکل ندارید؟ خیر چون اگر اعضا اشتباه رو تکرار کنن مشکل از مدیریت بد من بوده 17. بر چه اساس عضو خواهید گرفت ؟ معیار شما برای عضوگیری چیست ؟ چه کسانی را وارد تیم میکنید؟ کسایی که مسلط به فینگلیش باشن .... قوانین رو کامل بلد باشن .... قوانین ار پی .... توانایی تایپ سری رو داشته باشن .... نظم داشته باشن .... احترام رو رنک بالایی های خود و پلیر های دیگه رو بلد باشه 18. وظایف لیدر را شرح دهید : مدیریت فکشن ... برقراری نظم در فکشن .... پابرجا نگهداشتن بیمارستان همراه نظم به بهترین روش برای کمک به پلیر های دیگه .... به دست گرفتن قسمت مهمی از سرور برای ادامه روند ار پی سرور
    ×
    ×
    • ایجاد مورد جدید...